Com o objetivo de estreitar o relacionamento entre as Universidades Federais de Mato Grosso (UFMT) e do Ceará (UFC), representantes da Instituição se reuniram na reitoria da UFMT nesta quinta-feira (16). Entre os assuntos abordados estava o programa de Gestão por Competências da UFC.
Para o reitor da UFMT, professor Evandro Soares da Silva, que já foi professor em um programa de pós-graduação da UFC, o contato entre as duas Instituições é produtivo e importante em várias frentes.
“A UFC desenvolveu uma proposta e um sistema de gestão por competência que auxilia na alocação dos recursos humanos de maneira proveitosa e satisfatória para os colaboradores, pois permite que trabalhem com o que têm mais habilidade, onde podem se sentir mais a vontade, que é o nosso objetivo aqui, como Instituição, visando a felicidade dos servidores”, disse.
Durante a conversa, o pró-reitor de gestão de pessoas da UFC, professor Marcus Vinicius Machado, explicou o modelo de gestão por competências desenvolvido em sua Instituição. “O sistema define o perfil do colaborador, como se criasse um mapa deles, e a ideia é conhecer melhor nossos servidores, pensando nas melhores habilidades de cada um para cada área”.
Também presente no encontro, o Secretário de Gestão de Pessoas (SPG) da UFMT, André Baptista Leite, comentou sobre a troca de experiências das Instituições nesta área.
“A UFC já tem uma experiência muito grande na área de gestão de pessoas, com muitos projetos interessantes, então estamos aproveitando esse contato para poder fechar parcerias não só na questão de gestão por competências, mas também outras possibilidades, visando o desenvolvimento de nossos servidores”, concluiu.
Fonte: ufmt
